Wir sind ein Beratungsunternehmen, welches auf SAP-Dienste, IT-Outsourcing und Softwareentwicklung spezialisiert ist. Wir unterstützen die Geschäftstätigkeit unserer Kunden. Deshalb lautet unser Leitmotto: IT makes business better.

Wir sind Teil der SNP-Gruppe, eines Weltmarktführers im Bereich der Transformation von SAP-Umgebungen

Seit 1995 haben wir mit Erfolg Hunderte von IT-Projekten in 40 verschiedenen Ländern realisiert.

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HR-Lösungen im SAP Rollout

SAP HR auf polnisch

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Im Unterschied zu sonstigen SAP Bereichen erinnert die Übertragung von SAP Konzernlösungen an die polnische Niederlassung im HR-Bereich eher an eine „herkömmliche” Einführung als an ein Rollout. Der Effekt eines richtig durchgeführten Projekts soll ein System sein, das gemäß Anforderungen des polnischen Rechts funktioniert und zugleich an Konzernanforderungen zum Reporting angepasst ist.
 

Die Wirksamkeit der von SAP AG gelieferten Lösungen beruht auf ihrem universellen Charakter. Mit der Entscheidung für die SAP Software erhält ein Unternehmen die Möglichkeit Best Practices zu nutzen, die eine Grundlage für die in jeder geographischen Breite angewandten IT-Werkzeuge darstellen.

Es sind aber Bereiche vorhanden, in denen dieser universelle Charakter nicht vollständig genutzt werden kann. Jedes Land hat seine spezifischen rechtlichen und steuerlichen Regelungen usw. Eben aus diesem Grund stellt die Anpassung einer übertragenen Konzernlösung an lokale Rechtsvorschriften z.B. im Finanzwesen einen integralen Bestandteil von SAP Rolloutprojekten dar.

SAP HR in 54 Länderversionen

In einem noch höheren Grad betreffen Besonderheiten die SAP Lösungen, die sog. ‚hard HR" – Personaladministration und Personalabrechnung – unterstützen. Von Unterschieden zwischen einzelnen Ländern zeugt die Tatsache, dass SAP AG nicht nur die sog. internationale Systemversion liefert sondern auch für jedes Land getrennt eine lokale Version von HR-Lösungen vorbereitet.

Die polnische Version ist eine der heutzutage verfügbaren ...

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