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Best Practices für das IT-Dienstleistungsmanagement

Die dedizierte SNP Serviceorganisation stellt eine hohe Qualität und kontinuierliche Abwicklung von Outsourcing-Verträgen sicher. Wir arbeiten nach den Normen ISO 20000, ISO 27001 und PCoE (SAP Partner Center of Expertise).

SNP Poland ist der führende Anbieter von SAP-Dienstleistungen in Polen.
Seit 25 Jahren (bis 2017 - als BCC) bieten wir das gesamte Spektrum der Implementierung, Entwicklung und Wartung von SAP-Systemen an. Wir bieten Dienstleistungen in den Bereichen IT-Sicherheit und Softwareentwicklung an.

Wir sind Teil der SNP-Gruppe - einem weltweit führenden Anbieter von Lösungen für die Transformation von SAP-Umgebungen.

Seit 1995 haben wir mit Erfolg Hunderte von IT-Projekten in 40 verschiedenen Ländern realisiert.

Unsere Experten präsentieren die interessantesten Lösungen und Neuheiten aus der IT-Welt.

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Dlaczego uważamy, że BCC jest dobrym pracodawcą? Bo łączymy cechy rzadko spotykane w jednej organizacji - duże możliwości rozwoju, a zarazem dobrą atmosferę i elastyczność środowiska pracy. Dowiedz się więcej, na czym to polega w praktyce!

Wie migriert man auf S/4HANA?

Greenfield, Brownfield oder vielleicht BLUEFIELD?

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Die Auswahl der Migrationsstrategie für S/4HANA hängt von vielen Faktoren ab. Wie komplex ist die Landschaft unserer Systeme – ob und wie möchten wir sie vereinfachen? Wir migrieren von einem SAP-ERP-System zu einem S/4-System oder wechseln wir vielleicht von mehreren verschiedenen in einer Gruppe verwendeten SAP-Systemen zu einem zentralen System? Behandeln wir die Migration als eine hauptsächlich technologische Transformation, die vor allem einen Wechsel zur HANA-Datenbank mit sich bringt? Werden wir gleichzeitig andere Änderungen vornehmen, die eng mit dem Geschäft in Verbindung stehen - neues Hauptbuch oder neuer Kontenplan? Konsolidierung von Wirtschaftseinheiten? Wie sehr wollen wir die neuen Funktionen und Module nutzen, die bisher nicht genutzt wurden und jetzt in S/4HANA verfügbar sind? In welchem Umfang möchten wir Zugriff auf historische Daten aus dem alten SAP-ERP-System im neuen System haben? Diese und andere Fragen machen die Auswahl des optimalen Migrationspfads zu S/4HANA zu einem schwierigeren Problem als die Auswahl einer Route in der Autonavigation.
 

Die Begriffe Greenfield und Brownfield werden in verschiedenen Branchen verwendet und bezeichnen zwei Hauptalternativen: Eine Investition von Grund auf und eine Investition unter Verwendung vorhandener Ressourcen. Im Hinblick auf die Migration auf S/4HANA gibt es noch einen dritten innovativen Ansatz von SNP namens BLUEFIELD™.

Greenfield: Neubeginn

Greenfield ist in der Tat eine Neuimplementierung des S/4HANA-Systems. Diese Perspektive ist verlockend, insbesondere wenn die bestehende SAP-Umgebung nicht nur technisch, sondern vor allem auch betriebswirtschaftlich von den tatsächlichen Bedürfnissen des Unternehmens abweicht. Ähnlich wie ein altes Haus – in vielen Fällen ist es besser, statt einer generellen Renovierung die Hütte abzureißen und ein komplett neues Gebäude zu entwerfen und zu bauen.

Das neue System wird unter Verwendung der besten SAP-Praktiken konfiguriert, wobei die vorhandenen Prozesse aus dem alten SAP-System (manuell kopierte und angepasste Konfiguration aus dem SAP-ERP-System) berücksichtigt werden. Außerdem konfiguriert es neue Einstellungen für neue Prozesse bzw. Module in S/4HANA. Im Falle von Greenfield ...

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  7. Personenbezogene Daten können anderen Unternehmen der Kapitalgruppe, zu der SNP Poland Sp. z o.o. gehört, zur Verfügung gestellt werden. – die sich auch außerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums befinden, zu Marketingzwecken. SNP Polen stellt sicher, dass die diesen Unternehmen zur Verfügung gestellten Daten ordnungsgemäß geschützt sind, und die Person, deren Daten verarbeitet werden, hat das Recht, eine Kopie der bereitgestellten Daten und Informationen über den Ort der Datenübermittlung zu erhalten.

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